7月18日下午，路面分公司在本部會議室召開2022年新員工入職座談會。會議由分公司本部黨支部書記兼黨羣部部長郭德昌主持，分公司在家的領導班子、各部室負責人及團支部書記參加座談。

會議開始，與會人員一同觀看了分公司宣傳片，讓新員工充分瞭解分公司業務範圍與發展情況。隨後，由主持人向新員工們介紹分公司領導及部室負責人，並對本次加入的新員工表示歡迎。

座談會上，5名新員工結合自身的學習成長經歷逐一進行自我介紹，大家相互瞭解認識。其他與會人員也簡要介紹自身工作職責及相關經驗，並與新員工進行溝通交流。

會議指出：一是新員工要對照公司發展戰略目標，結合自身優勢，做好職業規劃，堅定爲公司作貢獻的決心和信心。二是要轉換角色。新員工要儘快從在校學生的身份轉變過來，調整心態，適應新的工作生活環境，儘快融入分公司的發展；三是加強學習。新員工要立足崗位，勤於學習，善於思考，在實踐中總結經驗，做到學用結合，全面提升自己的工作能力和業務水平，早日成爲公司的業務骨乾和技術能手；四是強化擔當。新員工要腳踏實地，勇於擔當，以飽滿的工作熱情，積極的工作態度，全身心投入到工作中去，實現自己的價值，爲公司高質量發展添磚加瓦。

新員工們紛紛表示：對於邁入的人生的新階段，將認真學習，強化溝通，在自己的工作崗位上堅持努力、勇挑重擔，打好職業生涯第一槍，與公司共同進步、共成長，把握新機遇，共創新未來。