11月19日，集團公司舉辦“四上講堂”第四期之“書記上講堂”活動。集團公司黨委書記、董事長楊傳魯出席活動並作點評講話，黨委副書記、工會主席、監事會主席崔文武參加活動。

會議現場

本期“四上講堂“以“如何抓好支部工作”爲主題，三位分公司黨總支書記（副書記）圍繞主題、結合工作實際分享了自己的經驗做法。第一分公司黨總支副書記王幸福主要從堅守路橋初心、紮實充分調研、強化品牌創建等方面細談如何抓好支部工作；第二分公司黨總支書記張烈以“淺談國有企業工程項目黨建工作落實”爲題，重點分析了第二分公司項目黨支部特色特點及存在問題；第四分公司黨總支書記徐玉常從國有企業黨支部的職責定位、堅持圍繞業務與中心兩條主線、放大特色突出亮點三個方面分享瞭如何抓好支部黨建工作。

王幸福分享現場

張烈分享現場

徐玉常分享現場

楊傳魯在發言中指出，堅持黨的領導、加強黨的建設是我國國有企業的光榮傳統和獨特優勢，是國有企業的“根”和“魂”。堅持黨對國有企業的領導是重大政治原則，必須一以貫之，要體現到工作的方方面面。抓好支部工作是加強黨的建設的重要內容，也是堅持黨的領導的關鍵，各黨組織書記要提高對黨建工作重要性的認識，結合公司規章制度、職工反映關注問題、項目管理與企業發展融合難題等方面加強總結思考，認真分析問題、解決問題，理清工作思路，切實抓好支部工作。

楊傳魯強調，一是要提高政治站位，強化思想認識。黨支部書記要認真學習習近平總書記關於國有企業黨的建設的重要論述，貫徹落實好上級黨組織決策部署，充分認識到黨建工作做實了就是生產力、做強了就是競爭力、做細了就是凝聚力。

二是要加強履職盡責，做好陣地建設。要按照黨支部標準化規範化建設要求完善項目黨支部組織架構，堅持“雙培養”機制，注重在基層一線培養髮展黨員，爲基層黨建提供人才支撐，充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。

三是要凝聚思想共識，營造良好政治生態。黨支部書記要將抓好基層員工思想建設擺在第一位，通過“三會一課”、周例會等宣傳貫徹好黨的方針政策及公司管理制度，積極爲職工答疑解惑，統一思想、凝聚合力。要加強人文關懷，認真傾聽職工訴求，積極化解矛盾和問題，維護政治生態環境的穩定。

四是要堅持黨建引領，圍繞中心抓黨建。要將黨的領導貫穿工作始終，貫徹落實好“三重一大”制度，充分發揮黨組織領導作用。同時，黨建工作必須要圍繞中心、服務公司重大改革開展，要消除黨建工作與生產經營中心工作存在“兩張皮”現象，防止就黨建抓黨建，充分發揮好黨組織在破解項目生產經營難題、構建和諧勞動關係、促進項目良性發展方面的應有作用。

五是要突出亮點，加強支部品牌創建。各分（子）公司要結合自身實際，放大特色，突出亮點，加強黨建品牌總結提煉，以黨建品牌創建激發基層黨組織活力、推動工作創新、推動黨建與業務工作深度融合。

集團本部支部書記及支委成員，各分（子）公司黨（總）支部書記、在築支委成員及本部黨支部書記、綜合部部長、黨務工作專員在主會場參加活動，各分（子）公司其餘人員以視頻形式參與活動。