8月，2021年職稱申報工作正式啓動，喻姐也迎來了一年一度的工作旺季。

“喻姐，我準備的這些業績材料符合要求嗎?”“喻姐，我在網上上傳材料，好像出現了點困難。”“喻姐，表格這裏應該怎麼填？”“喻姐，繼續學習教育學時有什麼要求？”大家口中的喻姐，是路面分公司黨羣部專員喻朝會，負責人事勞資工作。隨着職稱申報工作的推進，1111辦公室門庭若市。“今年職稱政策有新變化，在職稱申報過程中，需要申報的同事可能會遇到一些共性或者個性的問題。我會根據今年的職稱申報要求，給大家提供一個問題解決思路。”喻朝會說。

據瞭解，今年職稱申報時間比以往遲，部分評審條件做了調整。爲了讓更多的同事瞭解今年的職稱申報工作，結合今年的有關要求，在最開始，路面分公司就決定線上線下“兩手抓”，採用‘線下職稱申報工作宣貫會+線上羣組解答+個別協助幫扶’的方式進行，這樣能保證申報人員有材料可以參考、有問題可以找到人諮詢。”

7月起，路面分公司就提前搭起了“2021年路面公司職稱申報”QQ羣，爲有職稱申報意願的員工及時提供信息，答疑解惑。與此同時，在集團公司人力資源部召開2021年職稱工作佈置會後，路面分公司馬不停蹄制定了針對各項目的職稱申報宣貫計劃。

“公司歷來重視專業技術人員的職稱申報工作，每年都會對符合條件的人員進行梳理彙總、提醒督促、協助申報。我們積極深入項目進行宣貫，並實現了項目和人員全覆蓋，這也是‘我爲羣衆辦實事’的一次重要實踐。”路面分公司黨羣部部長郭德昌說，通過現場宣貫和視頻會議的方式，重點就政策變化、評審條件、申報流程、資料收集、學時要求及相關注意事項等方面進行了詳細介紹。同時，對大家在職稱申報過程中，遇到的常見問題做了全面的解答。

每年職稱申報，對於要求喫得最透的應該就屬人事專員。自2017年，喻朝會就負責分公司每年的職稱申報工作。當申報政策下發後，她都要先“啃”下當年的新要求。“這麼厚一本材料，每年我都要打印一本。我們必須自己先喫透政策要求，這樣才能在最短的時間爲同事們解決困惑。”對於她來說，職稱申報月是最讓人頭疼的月份，“近五年來，每年都有50多位同事申報，今年僅本批次（路橋及政工等系統專業）申報職稱人數是35人。從準備階段到最後全部成功提交，材料可能要修改很多次。而且，今年是第一次線上線下同步申報，環節更多、程序也更複雜，工作量相對更大一些。”但是，每每看到同事們成功取得職稱，喻朝會心裏也會有別樣滿足，“大家順利拿到職稱，無論是對個人成長而言，還是對公司的發展來說，都是有正向意義。我覺得，這也是我們人事專員的崗位價值之一。”

據介紹，長期以來，路面分公司以職稱評審工作作爲導向，充分調動廣大專業技術人員的工作積極性和創造性，努力打造一支“業務精、能力強、能幹事、會幹事”的專業技術隊伍，爲交通事業建設貢獻力量。目前，路面分公司共有171人取得職稱，其中，初級職稱83人，中級職稱73人，高級職稱11人，正高職稱4人。

通過現場會議和視頻會議，分公司黨羣部部長郭德昌向大家宣貫職稱申報相關事宜

利用QQ羣及時進行線上解答